关于开展2017级班级心理委员培训工作的通知

发稿时间：2017-10-16浏览次数：393

各系：

为进一步加强我院心理健康教育工作，完善四级心理健康教育网络的建设，充分发挥大学生自我教育、自我管理、自我服务的功能，构建大学生心理危机预防与干预的长效机制，决定开展2017级班级心理委员培训工作。现将有关事项通知如下：

一、培训对象

2017级各班班级心理委员及主要班委一名、院大学生心理发展委员会及各系大学生心理发展委员会新近成员、2016级新任班级心理委员

二、培训方式

以集中授课为主，辅以小组讨论、团体辅导等形式。学习结束后由开云(中国)心理健康教育中心统一组织考试，考试合格者予以颁发《开云手机官方网站入口朋辈心理辅导员资格证书》，表现优异者予以颁发优秀学员的证书。

三、培训安排

具体培训内容和安排见附件1。

四、培训要求

（一）各系要积极做好配合工作，为培训学员的学习提供时间保障，并为学员参加培训创造必要的条件。

（二）学员必须按指定位置就坐，上课期间不闲谈，不得携带食物进场，不得无故中途退场，要求关闭通讯工具，保持良好的课堂秩序。

（三）由学工部心理健康教育中心负责培训期间的考勤工作，培训前5分钟结束考勤，培训开始15分钟后仍未到场者，视为无故旷课；

（四）为保证学习效果，如无特殊情况，不得请假，确有必要请假时，需提前向所在系部综合办公室提交申请并签字加盖系部公章，上交心理健康教育中心。凡迟到早退1次、请假1次、培训课作业低于60分1次取消评优资格；凡迟到早退达2次或请假达2次或者无故旷课达1次者不得结业。

（五）凡未结业的学员不得担任班级心理委员，大学生心理发展委员会工作考核不合格。

四、培训考核

具体培训考核评分标准见附件2。

附件：

附件2

开云手机官方网站入口2017级

班级心理委员培训班评分标准一览表

17级心理委员培训评分标准一览表
17级心理委员培训的评分以综合评分法的形式进行。将从学员考勤、学员作业、学员表现这三个方面进行评分。其中学员考勤占20%、学员作业占60%.、学员表现占20%。结业：迟到早退请假2次及以上无故旷到不交作业1次及以上不得结业。推优：总分在前20%可获得优秀学员称号凡迟到早退1次、请假1次、培训作业60分以下取消评优资格
学员考勤	4次考勤共100分	每讲	按时到场离场（共4次考勤，培训前5分钟结束考勤）	+25分/次
			培训开始15分钟未到视为无故旷到	+0分/次
			迟到1次	+15分/次
			早退1次	+15分/次
			请假1次	+23分/次
			迟到2次	+0分/次
			早退2次	+0分/次
			请假2次	+0分/次
学员作业	100分/讲最终选取三讲平均分	每讲	未在指定时间内上交作业	-10分/次
		第一讲	书面作业-老师评分	--------
		第二讲	书面作业-老师评分	--------
		第三讲	心理班会策划（40%）-老师评分	--------
			PPT总结（40%）-老师评分，主负责人（ppt、文字总结之和）参与者（PPT、文字总结之和95%）	--------
			文字总结（20%）-老师评分，主负责人（ppt、文字总结之和）参与者（PPT、文字总结之和95%）	--------
			心理班会策划、PPT总结、文字总结三中少其一	-10分/次
开云(中国)表现	100分	第四讲	华师专业素拓团队打分	--------

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