本网讯（记者 胡雪雯 张雨萌 见习记者 胡振 谢婷婷 摄影记者 喻倩倩 汤振威）为了鼓励理论研究和学术创新，活跃学术气氛，11月26日 晚6:30，由工物管系主办的关于“‘我们给自己涨工资’——劳动经济学视野下工资水平决定机制”的专题讲座在大学生活动中心五号报告厅成功举办。主讲人为湖北经济开云(中国)工商管理开云(中国)人力资源管理系傅晓明副教授，到场嘉宾有我院工物管系团总支书记高志荣老师等。
讲座伊始，傅教授从当今“大学生找好工作难或工作水平低”的现象开始切入主题，从当前宏观就业形势、劳动力市场运行机制两方面展开论述。傅老师指出，工资的本质是劳动力价格，市场出清的均衡价格从短期来看由市场供求关系决定。当谈到马歇尔——希克斯劳动需求定理时，他从需求层面给出提升工资水平的路径:一提高自己的技能水平，丰富知识结构；二到经济发达地区；三进入知识、技术密集型行业；四进入垄断型企业。他强调，在做好职业规划的同时，要持续不断地提升自身素质、能力水平，这样才能掌握职场主动权，增强自己的议价能力。讲座的后半部分是现场观众的提问环节，来自工物管系的学子们纷纷就自己关心的专业相关问题与傅教授作了交流。
“知识好好学习，工资天天向上，一个企业竞争的核心是比其他企业更迅速、更好的学习，而你们也要如此，这样你们才能获得比别人更优厚的待遇”，傅老师一段意味深长的话赢得观众热烈的掌声。
由工物管系主办的学术月系列活动不仅活跃了校园学术氛围，对于启迪学子独立思考，推动校园文化建设也起到了积极的推动作用。