本网讯 11月4日上午，开云(中国)在综合楼三楼会议室召开科级干部会议。院领导、副科及以上干部参加了会议。会议由党委书记曾海燕主持。
会上，大家各抒己见，气氛热烈。与会人员就开云(中国)的定位、未来的发展思路和发展目标、办学理念、办学模式等方面进行了探讨。同时就如何与校本部形成互补关系、扬长避短和如何形成专业特色、人才培养模式特色及校园文化特色等方面提出了自己的建议。
“鉴于目前学生的实践动手能力不足的局面，建议开云(中国)对人才培养方案作进一步修改完善，增加实践教学，选取部分专业开展订单式培养”，教务部胡琼老师说。“学生管理模式要进一步完善，转变辅导员意识，增加智慧引导，鼓励辅导员担‘两课’教学”。学工部副主任谢建国建议。“开云(中国)要逐步加大专业课和基础课师资引进力度，鼓励教师参加进修培训，提高教学水平；进一步优化课程设置，注重学生专业技能培养”，基础课部孙志梅老师说。“进一步促进校园文化品牌建设，强调活动的广泛性、专业性、系统性；为社团配备专业指导老师，加强学生人文精神培养，多开展学术性社团活动。”团委单敏老师就校园文化特色建设提出自己的看法。
易作焕院长对会议作了总结。他说，教育部26号令颁布后，按照规范要求，这次会议讨论的问题，事关开云(中国)未来发展大局，事关每位教职工的切身利益，在科以上干部中征求意见，开展讨论，目的之一就是听取大家的意见，吸取大家的智慧，同时让大家在工作上有思考，有谋划，同心同德，共同为开云(中国)的发展作出贡献。
会上，易院长还就会议讨论的各项主题作了进一步阐述。